Glei­che Auf­ga­ben – die bes­ten Kon­di­tio­nen in der Pfle­ge

Gleiche Aufgaben – die besten Konditionen in der Pflege

Ihre Tä­tig­keit als Pfle­ge­fach­kraft be­rei­tet Ih­nen Freu­de, doch man­geln­de Fle­xi­bi­li­tät und eine ge­rin­ge Ver­gü­tung ge­hör­ten bis­her auch dazu? Das muss so nicht sein!

Ihre Tätigkeit als Pflegefachkraft bereitet Ihnen Freude, doch mangelnde Flexibilität und eine geringe Vergütung gehörten bisher auch dazu? Das muss so nicht sein!

Wir sind über­zeugt, dass die Zu­frie­den­heit des Fach­per­so­nals eine wich­ti­ge Vor­aus­set­zung für eine op­ti­ma­le Pa­ti­en­ten­ver­sor­gung dar­stellt. Des­halb bie­ten wir Ih­nen nicht nur Frei­heit und Selbst­be­stimmt­heit, son­dern auch die höchs­ten Stun­den­löh­ne am Markt.

Wir sind überzeugt, dass die Zufriedenheit des Fachpersonals eine wichtige Voraussetzung für eine optimale Patientenversorgung darstellt. Deshalb bieten wir Ihnen nicht nur Freiheit und Selbstbestimmtheit, sondern auch die höchsten Stundenlöhne am Markt.

Um das Gesundheitssystem weiterhin unterstützen zu können, suchen wir:

Um das Gesundheitssystem weiterhin unterstützen zu können, suchen wir:

• Ge­sund­heits- und Kran­ken­pfle­ger für In­ten­siv-/An­äs­the­sie- oder OP-Pfle­ge
• Gesundheits- und Krankenpfleger für Intensiv-/Anästhesie- oder OP-Pflege
• Ge­sund­heits- und Kran­ken­pfle­ger für Nor­mal­sta­tio­nen
• Gesundheits- und Krankenpfleger für Normalstationen
• OTA – Ope­ra­ti­ons­tech­ni­sche As­sis­ten­ten
• OTA – Operationstechnische Assistenten
• ATA – An­äs­the­sie­tech­ni­sche As­sis­ten­ten
• ATA – Anästhesietechnische Assistenten
• MTRA – Me­di­zi­nisch-tech­ni­sche Ra­dio­lo­gie­as­sis­ten­ten
• MTRA – Medizinisch-technische Radiologieassistenten

für Ver­tre­tungs­ein­sät­ze in der Ar­beit­neh­mer­über­las­sung. Da­bei kann die Ein­satz­dau­er zwi­schen we­ni­gen Ta­gen bis hin zu meh­re­ren Wo­chen va­ri­ie­ren. Die Ein­sät­ze kön­nen so­wohl deutsch­land­weit als auch in der von Ih­nen fest­ge­leg­ten Re­gi­on statt­fin­den. Wo, wann und wie lan­ge Sie ei­nen Ein­satz über­neh­men möch­ten, ent­schei­den Sie!

für Vertretungseinsätze in der Arbeitnehmerüberlassung. Dabei kann die Einsatzdauer zwischen wenigen Tagen bis hin zu mehreren Wochen variieren. Die Einsätze können sowohl deutschlandweit als auch in der von Ihnen festgelegten Region stattfinden. Wo, wann und wie lange Sie einen Einsatz übernehmen möchten, entscheiden Sie!

Wert­schät­zung auch auf Ih­rem Ge­halts­zet­tel

Wertschätzung auch auf Ihrem Gehaltszettel

Die Ar­beit­neh­mer­über­las­sung bringt viel­fäl­ti­ge Vor­tei­le mit sich: Mehr Selbst­be­stimmt­heit, mehr Frei­heit, mehr Fle­xi­bi­li­tät – aber auch mehr Ge­halt! Eine über­ta­rif­li­che Be­zah­lung so­wie ge­setz­li­che Zu­schlä­ge ma­chen sich auch auf Ih­rer Ge­halts­ab­rech­nung be­merk­bar. Bit­te be­ach­ten Sie, dass der ge­naue Ver­dienst in­di­vi­du­ell und ab­hän­gig von Fak­to­ren wie Be­rufs­er­fah­rung, Zu­satz­qua­li­fi­ka­tio­nen und An­zahl der be­zahl­ten Zu­schlä­ge für z.B. Wo­chen­end- oder Fei­er­tags­diens­te ist. Wenn Sie eine ge­naue An­ga­be wün­schen, rech­nen wir das ger­ne für Sie durch.

Die Arbeitnehmerüberlassung bringt vielfältige Vorteile mit sich: Mehr Selbstbestimmtheit, mehr Freiheit, mehr Flexibilität – aber auch mehr Gehalt! Eine übertarifliche Bezahlung sowie gesetzliche Zuschläge machen sich auch auf Ihrer Gehaltsabrechnung bemerkbar. Bitte beachten Sie, dass der genaue Verdienst individuell und abhängig von Faktoren wie Berufserfahrung, Zusatzqualifikationen und Anzahl der bezahlten Zuschläge für z.B. Wochenend- oder Feiertagsdienste ist. Wenn Sie eine genaue Angabe wünschen, rechnen wir das gerne für Sie durch.